自己応募で採用された方に
入職支度金をプレゼント
【2026年8月1日以降に入職した方対象】
＼支度金の金額は病院によって異なります／
 |
 |
 |
【対象職種】
・正看護師
・准看護師（看護学生は対象外）
・介護職（外国人の場合、在留資格に期限がある者および学生は対象外）
【対象者】
①自己応募であること（下記のいずれかに該当すること）
・公式採用サイト(ホームページ・SNS(Instagram・LINE等))からの応募
・電話、メールでの直接応募
・就職フェア出展時に配布のチラシ等からの応募
②「常勤職員」として採用された方
③入職後「6か月以上継続勤務」した方
【支給時期・方法】
入職6か月経過後、直近の賞与と併せて支給
【注意事項】
・新卒入職者は対象外
・職員紹介については入職支度金を紹介者と紹介された方で半額ずつ貸与する。
（阪和第二泉北病院希望の看護師を紹介した場合、紹介者25万円・紹介された方25万円になる）
・人材紹介会社および他媒体等から申し込みがあり、別途紹介支払い等が発生する場合は対象外
・入職後6か月間、常勤職員として在籍していること（ただし8割以上の出勤実績がない場合、長期休業している場合は対象外）
・賞与支給対象日に在籍していること
・再入職の場合、前回退職日より1年以上経過して入職する方
★入職支度金キャンペーンの流れ
| １ | ２ | ３ | ４ |
公式採用サイトや電話等 から自己応募する  |
面接  |
ご入職  |
対象の賞与支給月に支給  |
電話・メール・LINE等でのお申し込みの際は『ホームページを見た』とお伝えください。