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先輩メッセージ

  1. 先輩メッセージ(介護スタッフ)
  • 阪和第一泉北病院
  • I・Yさん
  • 介護スタッフ
  • 樟南第二高等学校卒業

先輩(プリセプター)として新人(プリセプティ)を指導

鹿児島から錦秀会に入職しました! 高校生の時に職場体験を老人ホームで行いました。その時の経験がとても楽しかったので介護職を希望しました。大阪に就職しようと思ったのは、地元が鹿児島の離島で、都会に憧れがあったことと、先輩や友達もたくさん大阪にいたからです。
地元を出ることに対してはやはり不安はありましたが、錦秀会は寮が完備されており、地方からの入職者が多いと聞いていたので、ここなら安心だと思いました。
大阪に来て困ったことは関西弁です。関西の人は「いけるー?」という言葉をよく使います。関西では“いける?=可能かどうか”という意味ですが、私は「行けるー?」と捉えて、「どこに行くのですか?」と返してしまったこともありました。今は5年目で、だいぶ言葉に慣れました。関西の人は親しみやすく、優しい方が多いので大阪に来て良かったと思っています。


先輩(プリセプター)として 入職して4年目に先輩(プリセプター)になりました。いろいろ教えていただいていた立場から教える立場に代わるので不安でいっぱいでしたが、それ以上に新人さんは不安なので頑張らないといけないと思いました。かつて、自分が新人(プリセプティ)だった頃、先輩(プリセプター)の方にしっかりとした指導をしていただいたおかげで不安がなくなった経験があるので、私も新人(プリセプティ)に同じような指導する様心掛けています。
その中でも特に気をつけていることは、言葉遣いです。厳しい言葉で指導すると新人(プリセプティ)が委縮してしまって業務に支障をきたす恐れもあります。なるべく丁寧で分かりやすい言葉で指導しています。 私も指導することによって基礎の復習にもなり勉強になります。業務において何が出来てる・出来ていないというチェックリストがあるので、新人(プリセプティ)の業務進行度がすぐ分かります。それを見ながら苦手な部分を重点的に指導しています。先輩(プリセプター)側も指導しやすい環境なのでとても嬉しいです。

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